PUSAT EDUKASI MASTER SOP INDONESIA

Insight SOP, Sistem Kerja & Pengembangan Bisnis

Referensi praktis untuk membantu business owner dan tim membangun proses kerja yang lebih jelas, terukur, konsisten, dan audit-friendly.

VISI, MISI & VALUE BUKANLAH PEMANIS
SOP & Sistem Kerja

VISI, MISI & VALUE BUKANLAH PEMANIS

Visi, misi, value dan corporate culture adalah salah satu materi dalam WORKSHOP SOP: Fundamental Sistemasi Bisnis. Dan kenapa saya selalu sampaikan materi tersebut di awal pada hari pertama workshop tersebut? Dalam bisnis VISI, MISI & VALUE bukan sekedar pemanis dan formalitas belaka!. Ketahuilah kawan, Visi, misi adal…

PERBEDAAN CEO, OWNER, FOUNDER DAN CO-FOUNDER
SOP & Sistem Kerja

PERBEDAAN CEO, OWNER, FOUNDER DAN CO-FOUNDER

Ada yang masih bingung dengan perbedaan CEO, Owner, Founder dan Co-Founder dalam dunia bisnis. Karena itu berikut bisa saya jelaskan sedikit pengertian masing-masing istilah tersebut. CEO CEO disini bukanlah kepanjangan Chief Everything Officer lho ya, akan tetapi dari singkatan CHIEF EXECUTIVE OFFICER. Chief berarti k…

RAHASIA SOP PRODUK KULINER
SOP & Sistem Kerja

RAHASIA SOP PRODUK KULINER

Masih ada rasa ketakutan bagi sebagian owner jika usahanya dibuatkan SOP. Memang benar SOP harus dibuat sejelas mungkin agar setiap karyawan atau pelaksana SOP tersebut bisa memahami dan melaksanakan pekerjaan itu sesuai SOP yang dimaksud. Justru dari sinilah kekhawatiran itu timbul... jangan-jangan usahanya nanti diti…

BISNIS ADALAH KEHIDUPAN
SOP & Sistem Kerja

BISNIS ADALAH KEHIDUPAN

Bisnis tidak hanya tentang uang dan kesibukan untuk mengisi waktu luang, seharusnya bisnis memberikan Anda kehidupan. Ketika saat ini menjalankan bisnis, apakah memberikan lebih banyak waktu dan lebih banyak uang kepada pemiliknya? Bisnis adalah kehidupan, yaitu bisnis yang memberikan manfaat bagi diri, keluarga, umat,…

SIKAP
SOP & Sistem Kerja

SIKAP

Tahu saja tidak cukup, lebih penting lagi adalah Sikap kita dalam menghadapi berbagai masalah! ATTIDUTE adalah sikap, prilaku atau cara seorang dalam menempatkan diri atau bertindak berdasarkan jalan pikirannya yang melibatkan keyakinan dan perasaannya. Sedangkan SKILLS adalah keterampilan atau keahlian, merupakan perp…

BESAR DIPANDANG, KUAT DIBUKTIKAN
SOP & Sistem Kerja

BESAR DIPANDANG, KUAT DIBUKTIKAN

Yang terlihat sering kali tidak seindah yang kita bayangkan. Selayaknya, bangunan yang indah ditopang oleh Pondasi yang kokoh sehingga puncak bangunan dapat berdiri tegak tatkala datang gelombang besar sekalipun. Demikianpun sebuah pohon, akar yang kuat dapat menahan pohon besar dan rindang tetap kokoh. Besar memang me…

BESAR DAN KUAT
SOP & Sistem Kerja

BESAR DAN KUAT

Yang terlihat sering kali tidak seindah yang kita bayangkan. Selayaknya, bangunan yang indah ditopang oleh Pondasi yang kokoh sehingga puncak bangunan dapat berdiri tegak tatkala datang gelombang besar sekalipun. Demikianpun akar yang kuat dapat menahan pohon besar dan rindang tetap kokoh. Karena itu bisnis tidak hanya…

PEMIMPIN BERTANGGUNGJAWAB PADA SISTEM
SOP & Sistem Kerja

PEMIMPIN BERTANGGUNGJAWAB PADA SISTEM

Tahukah Anda? Sebesar 87% karyawan tidak mempunyai gambaran tentang apa yang harus dilakukan untuk mencapai sasaran perusahaan. Wajar bila seorang pemimpin beranggapan bahwa masalahnya ada pada tim atau orang – orang dalam organisasi, karena mereka tidak melakukan apa yang kita inginkan. Namun Anda salah. Masalahnya bu…

STEPHEN COVEY THE 10 / 90 PRINCIPLE
SOP & Sistem Kerja

STEPHEN COVEY THE 10 / 90 PRINCIPLE

All knowledge and skill are learnable. Ilmu pengetahuan dan keterampilan adalah sesuatu yang dapat dipelajari dengan relatif lebih muda dan kemampuannya dapat diukur dengan nilai – nilai tertentu, sehingga pengetahuan dan keahlian apa pun yang kita butuhkan bisa kita pelajari dan kuasai. Berbeda dengan ATTITUDE, kita d…

VALUE ALIGNMENT
SOP & Sistem Kerja

VALUE ALIGNMENT

Value atau culture adalah prinsip utama dalam bekerja. Value adalah perilaku yang diakui, mentalitas yang disepakati dan kebiasaan yang dibanggakan di dalam perusahaan Anda. Dalam workshop, saya sering mengatakan bahwa system atau SOP yang tidak memiliki value seperti kehilangan jiwa, jika diterapkan akan terasa hampa…

BISNIS MODEL DI ERA DISRUPTION
SOP & Sistem Kerja

BISNIS MODEL DI ERA DISRUPTION

Gojek dan Airbnb adalah contoh paling gampang untuk menggambarkan Bisnis di era disruption. Jika gojek di bidang layanan penumpang online. Sedangkan Airbnb mendisrupsi bisnis kamar perhotelan, Airbnb memberikan keuntungan kepada siapapun yang memiliki ruangan untuk disewakan, dimana tamu mendapatkan kemudahan serta har…

SOP BIKIN USAHA LEBIH RAPI
SOP & Sistem Kerja

SOP BIKIN USAHA LEBIH RAPI

Apakah Anda masih sering dibuat jengkel ketika makan di sebuah restoran? Anda mengalami pelayanan yang tidak ramah dari pelayan restoran, lama menunggu atau salah saji atas menu yang kita pesan?. Nah, Anda akan melihat perbedaan yang sangat mencolok, antara usaha konvensional dengan usaha yang bersistem. Pada restoran…

Butuh SOP yang Sesuai Proses Bisnis Anda?

Master SOP Indonesia membantu perusahaan menyusun SOP custom berdasarkan fakta empiris, best practice, dan internal control.

Konsultasikan SOP Anda